แพทย์อาวุโสอังกฤษประกาศผละงานประท้วง 2 วัน เดือนพฤศจิกายนนี้
แพทย์อาวุโสในอังกฤษเตรียมผละงานประท้วง 2 วัน เริ่ม 25 พฤศจิกายน 2026 นี้ หลังไม่พอใจข้อเสนอขึ้นเงินเดือน 3.5% และปัญหาค่าตอบแทนตกต่ำ
ภาพประกอบจากคลังภาพสต็อก ไม่ใช่ภาพจากเหตุการณ์จริง
- แพทย์อาวุโสในอังกฤษเตรียมผละงานประท้วง 2 วัน เริ่ม 25 พฤศจิกายน 2026
- การประท้วงเริ่มต้นเวลา 06:59 GMT โดยจะให้บริการเฉพาะกรณีฉุกเฉินเท่านั้น
- สหพันธ์แพทยศาสตร์อังกฤษระบุว่าค่าตอบแทนลดลง 25% ในรอบ 17 ปีเมื่อเทียบกับเงินเฟ้อ
- แพทย์อาวุโสกลุ่มนี้เพิ่งได้รับข้อเสนอปรับขึ้นเงินเดือน 3.5% ในปีนี้
กลุ่มแพทย์อาวุโสระดับ consultant ในประเทศอังกฤษเตรียมผละงานประท้วงเป็นเวลา 2 วันในเดือนหน้า เนื่องจากความขัดแย้งยืดเยื้อเกี่ยวกับเรื่องอัตราค่าจ้างและสภาพแวดล้อมในการทำงาน การเคลื่อนไหวดังกล่าวเกิดขึ้นหลังจากมีการเจรจากับทางรัฐบาลตลอดช่วงเดือนที่ผ่านมา นับตั้งแต่สมาชิกสมาคมการแพทย์อังกฤษ หรือ BMA ลงคะแนนเสียงสนับสนุนการผละงานตั้งแต่เดือนกรกฎาคมที่ผ่านมา
การหยุดงานประท้วงจะเริ่มต้นขึ้นอย่างเป็นทางการในวันที่ 25 พฤศจิกายน 2026 เวลา 06:59 น. ตามเวลา GMT โดยในระหว่างนี้แพทย์อาวุโสจะทำหน้าที่ดูแลเฉพาะผู้ป่วยกรณีฉุกเฉินเท่านั้น ซึ่งรูปแบบการให้บริการดังกล่าวเป็นที่รู้จักกันในชื่อการดูแลแบบวันคริสต์มาส (Christmas Day cover) และคาดว่าจะส่งผลกระทบอย่างรุนแรงต่อการให้บริการทางการแพทย์ตามรอบปกติและการผ่าตัดที่นัดหมายไว้ล่วงหน้าส่วนใหญ่
แม้ว่าแพทย์อาวุโส ซึ่งถือเป็นแพทย์ที่มีประสบการณ์สูงและอาวุโสที่สุดในระบบบริการสุขภาพแห่งชาติ หรือ NHS จะได้รับข้อเสนอปรับขึ้นเงินเดือน 3.5% ในปีนี้ แต่ทางสหภาพ BMA กลับแย้งว่าแท้จริงแล้วมูลค่าค่าตอบแทนได้ลดลงถึงหนึ่งในสี่ตลอดช่วง 17 ปีที่ผ่านมาเมื่อหักลบกับอัตราเงินเฟ้อ นอกจากนี้ทางสหภาพยังเรียกร้องให้มีการปรับลดชั่วโมงการทำงานมาตรฐานต่อสัปดาห์จาก 40 ชั่วโมงเหลือ 35 ชั่วโมง พร้อมทั้งต้องการค่าตอบแทนที่สูงขึ้นสำหรับการทำงานนอกเวลาและข้อเสนอเกี่ยวกับการปรับปรุงกองทุนบำเหน็จบำนาญด้วย
ภาพประกอบจากคลังภาพสต็อก ไม่ใช่ภาพจากเหตุการณ์จริง
"น่าเสียดายที่แนวทางแก้ไขมาถึงทางตันแล้ว และทำให้เราไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากต้องประกาศผละงาน"
ตัวแทนสมาคมการแพทย์อังกฤษ (BMA)
ทางตัวแทนสหภาพยังได้กล่าวเสริมว่ากลุ่มแพทย์อาวุโสมีความรับผิดชอบต่อหน้าที่สูงมาก และการหยุดงานไม่ใช่สิ่งที่พวกเขาอยากทำตามธรรมชาติ แต่พวกเขารับฟังเสียงสะท้อนจากคนในวิชาชีพอย่างชัดเจนว่าทุกคนรู้สึกอิ่มตัวกับสถานการณ์ปัจจุบันแล้ว สำหรับโครงสร้างรายได้ในปัจจุบัน เงินเดือนพื้นฐานของแพทย์อาวุโสเริ่มต้นที่ 113,500 ปอนด์ต่อปี ขณะที่แพทย์ที่มีประสบการณ์สูงสุดได้รับอยู่ที่ 150,500 ปอนด์ต่อปี และยังมีรายได้เสริมอื่นๆ อีกหลายพันปอนด์จนทำให้รายได้เฉลี่ยรวมมากกว่า 150,000 ปอนด์ต่อปี
การผละงานประท้วงของแพทย์อาวุโสในระบบ NHS ของสหราชอาณาจักรสะท้อนให้เห็นถึงความตึงเครียดที่สะสมมานานระหว่างภาครัฐและบุคลากรทางการแพทย์ระดับแนวหน้า ปัญหาความเหลื่อมล้ำระหว่างค่าครองชีพที่พุ่งสูงขึ้นกับอัตราเงินเดือนที่ไม่สอดคล้องกัน กลายเป็นชนวนเหตุสำคัญที่ทำให้เกิดวิกฤตการขาดแคลนแรงงานและการบริการหยุดชะงัก ซึ่งรัฐบาลจำเป็นต้องหาทางออกระยะยาวเพื่อป้องกันไม่ให้ระบบสาธารณสุขล่มสลายในช่วงฤดูหนาว
ในกระบวนการลงคะแนนเสียงเพื่ออนุมัติการประท้วง มีแพทย์อาวุโสที่มาใช้สิทธิ์คิดเป็นสัดส่วนมากกว่า 50% และในจำนวนนี้มีถึง 76% ที่โหวตเห็นชอบให้มีการผละงาน ในขณะเดียวกัน สถานการณ์ความขัดแย้งด้านค่าแรงในวงการแพทย์ก็กำลังเกิดขึ้นในพื้นที่อื่นด้วยเช่นกัน โดยแพทย์ในโรงพยาบาลของไอร์แลนด์เหนือก็กำลังทยอยดำเนินมาตรการหยุดงานประท้วงตลอดช่วงเดือนพฤศจิกายนนี้เช่นเดียวกัน
ที่มา: BBC Health
พบข้อมูลผิดพลาดในบทความนี้? แจ้งปัญหาบทความนี้
ความคิดเห็น
แสดงความคิดเห็น